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2006-04-13
我离老板还有多远(3)—掌握自己的命运、掌握自己的时间
时隔毕业已经2年了,跌跌撞撞的人生经历;自己有了很多进步—技术上、思想上、情感上。我从来没有去衡量过自己成长的速度,单从工资上看或许算快;从积累的知识、获得的成长经验来说,自己到底是快是慢呢?因为没有比较的尺度,自己也无法说清楚,感觉上不让我满意。
我想最主要的原因是自己思想还不成熟,有很多不稳定的因素,导致自己一时热一时冷,不能坚持做事,把美好的时光给白白耽误了;今天看来,真是后悔啊!但人总不能在后悔中度过吧!过去的东西是不会再回来了,只有抓住现在的每时每刻。时间永不停息,等待是对时间的不珍惜、是堕落的另一种冠冕堂皇的表现!
命运只能被自己掌握,别人无法操纵你。惜时如金-人人都知道这句话,而真正能做到的人到底有几个呢?我不要求自己每分每钟都去做有意义的事情,但只求能合理的安排时间,将时间掌握在自己手里。人之所以说自己忙,不是因为他事情太多、时间太少;其实很多人都可以更轻松的,只要自己能合理的安排好自己时间;不要被时间所左右,你要去控制你自己的时间!让时间为你所用。
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2006-04-09
我离老板还有多远(2)-个人的发展,内因比外因更重要
今天之所以要写内、外因,主要是最近经历了很多很多事情,当事情发生了,带给我很多很多震撼,这时的我可能会比以前更加努力的去完成一件事情、更理智的判断得失、更有胸襟的去包容一些事情、更兴奋的去畅想理想。事情可能不一定是一次经历,也可能是你刚看完一本书、欣赏完一部电影、听完一个讲座;这可能就是我今天要讲述的外因吧!当事情过去了,你还会继续你的冲动吗?如果你还能继续它!那这就是你的内因在起作用了!如果这股热情随着时间的推移就过去了,那你只能算是冲动性格的人。
外因可能是条件,内因是持续的动力!相行之下,内因远比外因重要,因为外因很容易获得,但是它只能是触动你的导火线!永远无法持续供给,如果仅仅靠外因来激励自己;那你冲动的结果也只是昙花一现!不会带给你生活太大变化!你的挫折感会越来越多!所以人一定要靠内因去充实自己!激励自己!不管是顺境还是逆境,都需要是发自内心的动力。去点燃心中的希望!
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2006-04-06
我离老板还有多远(1)—心态决定命运
我发现很多上班族都抱怨,不是嫌自己工资低就是嫌工作太累,反正有说不完的冤诉不完的苦。其中也包括之前的我,总是抱怨不段,但是天天还是要上班还是要加班,把自己弄得特别累。其实何必呢?人们常说:开心要过一天、不开心你也要过一天。所以为什么不能开开心心的过呢?
不给你加薪,多半是在老板眼里你还不够好。工作太累,多半是你能力不够。天天瞎忙活!
要端正自己的思想,做好你现在应该做的事情!只有这样你才能够成长,成长一个过程,过程也可以沉淀思想。
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2006-03-13
激励一下自己哈:)
《孟子·告子下》“故天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身行,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。人恒过,然后能改。困于心,衡于虑,而后作。”
很多人都引用了这句经典名句,我也不例外,不是我传统而保守,而是它有种催人奋发的力量,我需要这股力量,需要它把我带向有梦的地方。
不要期望老天能帮你什么?一切都要靠自己,堕落和放弃不是一个男人所为,你唯一要做的就是努力直到成功,奋斗吧!
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